CONSULENZA E FORMAZIONE
PER LO SVILUPPO
STRATEGICO - COMMERCIALE
Professionisti di matrice consulenziale e manageriale con maturata esperienza nell'ambito gestionale di aziende multinazionali, commerciale e di marketing,
Ci concentriamo sulle necessità delle aziende per incrementare le vendite e il veloce raggiungimento degli obiettivi, l'approccio è rigorosamente tailor-made e basato su aspetti concreti e orientati al risultato di business.
I progetti si concretizzano in percorsi di
analisi, di formazione o di supporto diretto alla gestione dell'azienda.
Il modello
•RICERCA E ANALISI "MULTICHANNEL" •La nostra priorità è che le esigenze trovino una veloce soddisfazione. Per questo motivo non lasciamo nulla al caso. •La conoscenza approfondita è alla base di ogni progetto.
•PROGETTAZIONE CONDIVISA •Collaboriamo insieme per trovare le idee migliori per garantire il successo del progetto che esso sia formativo o consulenziale.
•SOLUZIONI PRATICHE
•Rendiamo
immediatamente fruibile ogni soluzione adottata con attività specifiche di
applicazione calate nelle singole realtà grazie a strumenti di organizzazione e applicazione creati appositamente o adattati sulle singole attività.
•VERIFICA E CONTROLLO SISTEMATICO •Nulla è lasciato al caso! Verifichiamo i risultati, li condividiamo e solo dopo attenta analisi, li standardiziamo insieme a voi.
Cosa facciamo
Analisi - Business Checkup
- Mistery shopping
- Store checking
- KPI analisis
- Benchmarking
- Cliente ombra
- Interviste clienti
- Focus group
- Digital Focus group
- Customer satisfaction
- Analisi clima aziendale
- Mappatura dinamica delle competenze
Consulenza
- Strategie di comunicazione per la vendita
- Direzione sviluppo commerciale
- Vendita multicanale
- Organizzazione commerciale
- Business development
- CRM
- Creazione rete vendita
Formazione e Supporto HR
- Training
- Coaching
- Store Coaching
- Train The Trainer
- Laboratori formativi
- Formazioni Esperienziali
- Team building
- Outdoor training
- Tutoring
- Creazione customizzata Modelli di Servizio
- Skill Flow
Ambiti di intervento
Retail
Consulenza, strategia e formazione per il settore retail, supportando aziende nella gestione operativa, strategica, marketing e digitale. Forniamo analisi di mercato, ottimizzazione dei processi di vendita e customer experience, organizzando corsi su tecniche di vendita, gestione del punto vendita e innovazione nel retail.
Sanitario
Consulenza, strategia e formazione sulle soft skills per il settore sanitario, migliorando comunicazione, leadership e gestione dello stress. Supportiamo professionisti nella relazione con pazienti e team, favorendo empatia ed efficacia operativa. Organizziamo corsi su teamwork, intelligenza emotiva e problem solving in ambito farmaceutico e sanitario.
Luxury
Consulenza e formazione sulle soft skills nel settore luxury, affinando comunicazione, customer experience e gestione della clientela esclusiva. Supportiamo i professionisti nel creare relazioni empatiche e personalizzate, elevando il livello del servizio. Organizziamo corsi su negoziazione, intelligenza emotiva e storytelling del brand.
Commercio
Offriamo consulenza e formazione sulle soft skills nel settore commercio, con un focus sulle vendite e la gestione del cliente. Aiutiamo i professionisti a sviluppare comunicazione efficace, persuasione e fidelizzazione. Organizziamo corsi specifici su ottimizzazione delle vendite, negoziazione e customer experience oltre al servizio di gestione della lead generation.
Food
Formazione sulle soft skills e sulla gestione dei team nel settore food & beverage. Supportiamo i professionisti nel migliorare comunicazione, customer experience e tecniche di persuasione. Organizziamo corsi su vendita emozionale, storytelling del prodotto e fidelizzazione della clientela.
Produzione
Consulenza strategica e formazione per agenti e venditori, potenziando le competenze commerciali e le performance di vendita. Supportiamo professionisti e aziende nell'ottimizzazione delle strategie di negoziazione, fidelizzazione e gestione del cliente.
Come lo facciamo
Al servizio della tua azienda
L'obiettivo è quello di fornire
consulenze mirate alle aziende ed agli imprenditori supportandoli nello
sviluppo di opportunità commerciali nel competitivo mondo del B2B, B2B2C e del
B2C in Italia e all'estero. Aiutiamo le aziende a crescere commercialmente in Europa, USA, Cina, Russia e nord Africa.
I nostri interventi iniziano tutti dall'analisi ed hanno una forte connotazione pratica e immediatamente applicabile.
Operiamo ovunque si desideri sviluppare le competenze delle proprie reti di vendita o commerciali, a qualsiasi livello aziendale.
Il metodo
•Mappatura dinamica delle competenze
•Integrazione con i KPI aziendali
•Percorsi di apprendimento adattivi
•Gamification e incentivi
•Monitoraggio e ottimizzazione
Benefici
✅ Formazione mirata e misurabile legata agli obiettivi aziendali.
✅ Maggiore engagement grazie a percorsi personalizzati e gamificati.
✅ ROI elevato perché l'apprendimento si traduce direttamente in miglioramenti di performance.
✅ Aggiornamento continuo delle competenze in base all'evoluzione del mercato.
Come possiamo collaborare
Consulenza
- •Temporary: Consulenza operativa per un periodo definito in azienda.
- •Fractional: Temporary con impegno parziale e continuativo.
- •A Progetto: Coinvolgimento su iniziative specifiche con durata e obiettivi definiti.
- •Spot: Intervento breve e mirato per supporto immediato.
- •Interim Management: Temporary per ruoli dirigenziali in fasi di transizione o crisi.
- •Retainer: Accordo a lungo termine con pagamento fisso mensile.
- •On-Demand (Pay-per-Use): Pagamento solo per il tempo o risorse effettivamente utilizzate.
- •Coaching/Mentorship: Supporto personalizzato per lo sviluppo di competenze.
- •Workshop/Formazione: Percorsi strutturati per trasferire competenze pratiche o teoriche.
Formazione
- Eventi formativi: incontri formativi occasionali come workshop, seminari o conferenze, che offrono aggiornamenti e approfondimenti su tematiche specifiche.
- Formazione residenziale: percorsi formativi intensivi svolti in un ambiente dedicato (es. hotel o centri congressi), spesso con sessioni immersive e interattive.
- Aula frontale: metodo tradizionale in cui un docente spiega i contenuti ai partecipanti in presenza, con possibilità di interazione e domande.
- Formazione esperienziale: apprendimento basato sull'esperienza diretta, tramite simulazioni, giochi di ruolo, case study o attività pratiche che coinvolgono attivamente i partecipanti.
- Formazione digitale: comprende e-learning, webinar e piattaforme di formazione online, permettendo un apprendimento flessibile e accessibile da remoto.
Alcune delle nostre esperienze con:
Azienda Speciale Multiservizi - Farmacie ASM - Banca di Legnano - BPM - Cieffe Derma - Istituto Maria Ausiliatrice - Cavalieri Retail - Te.Ve.Co. - Marangoni - SSSE ch - Istituto San Giuseppe - Hotel Londra - PLC - Sivim - Habitharea - Canali - Confezioni Scassa - Canali&Partner - Formatec - Ricagni spa - CRA - Officina dei Numeri - Shackleton -Allicore - Espressione - ANC - For.Ter - Epat - ViBi - Offtrade - Ced.Co - Pellizzari Abbigliamento - Carlo Pazolini - Franciacorta Outlet - Multi - Università di Torino facoltà di economia - Dnamix - Tucano Urbano - Studio Dazzi - Golden Gas - Rete Italia - Studio Gaioli - In.Ta. - Carbone -Petrolifera Adriatica - Iatomed - Frama - Associazione Commercianti Albesi - YourBestLearning - Beta - Selex - +M comunicazione - Baldinini - Franciacorta Outlet...
PUBBLICAZIONI
In un mondo aziendale sempre più complesso e in continua evoluzione, il role playing si rivela uno strumento potente per favorire la comunicazione, sviluppare le competenze e migliorare il lavoro di squadra. In questo libro, l'autore accompagna i lettori in un viaggio pratico e illuminante su come progettare e gestire esperienze di role playing efficaci per il contesto lavorativo. Che tu sia un formatore, un responsabile HR o un manager in cerca di metodi innovativi, questo libro ti offrirà strategie concrete per trasformare il role playing in un'esperienza di apprendimento e crescita, capace di fare la differenza per il tuo team e la tua organizzazione.
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Che si parli di vendita, di gestione o di relazioni, ognuno di noi
si trova a doversi confrontare con i suoi limiti e con le proprie
paure. Il METODO FLY HIGH nasce per aiutarti a ritrovare le tue
sicurezze e a sviluppare le tue competenze partendo da quanto abbiamo di
innato, le nostre attitudini. Lo scopo di questo manuale é quindi
quello di fornire un metodo pratico che ti aiuti a vivere, lavorare o
relazionarti con una maggiore tranquillità consentendoti di raggiungere i
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